Читайте отзывы о Жесткий менеджмент - Дэн Кеннеди

Интересная книга, рождает много полезных мыслей. Необычный подход автора к менеджменту. В книге рассказывается по сути про нулевую ступень менеджмента, про что нужно не забыть, когда думаешь организовать свою компанию

Отличная книга. 50 пунктов для себя выписал. Очень легко читается, я давно а многиз вещах задумывался, а тут автор все подтвердил.

Странная книга,как по мне.
такое ощущение ,что автор работает в тюрьме. год написания 2008, не так и давно.
Люди в 2025 уже не будут работать в таких условиях,о которых пишет автор. интернет отключить, телефоны забрать, тут наказать.
ну видимо и это имеет место быть. как альтернатива.
зотя читается ооо...

отличное пособие для эффективного управления! не совсем согласна, но ко многому поменяла свое отношение, автор и правда заставляет посмотреть на картину целиком

Книга содержит много полезных советов и насталений.
Но некоторые советы, уже немного устарели.
Получил удовольствие при прочтении данной книги.

отличная книга, помогла структурировать свои мысли, посмотреть на некоторые вещи с другой стороны и в принципе расширить свой кругозор

хорошая книга для мотивации. много инструментов и примеров. ключевой фактор делать и требовать от других исполнения. безкомпромисность

Отличная книга, хоть издана в 2007 году, но большинство рекомендаций Дэна останутся вечнозеленными и не утратят свою актуальность и важность.

Отличная книга, проясняющая всю суть отношений между владельцами бизнеса и наемными сотрудниками. Крайне рекомендую к прочтению.

у меня есть несколько возражений, которые могут быть применены к подходу MJR:
Ресурсозатратность: Участие всех заинтересованных сторон в каждом решении может быть ресурсоемким и затратным по времени. Это может привести к затягиванию процессов и замедлению принятия решений.
Неэффективные решения: Иногда п...

потрясающая книга. я считаю, что она обязательна к прочтению для каждого предпринимателя независимо от стажа в этой области

Легко читать, на простом языке. Есть жесткие моменты на которые не легко решиться, но со временем понимаешь, что так нужно

Книга была полезной, но чувстлвалась небольшая моральная устарелость в некоторых главах. Их я пролистывала. Так, советую бизнесменам, чьиим бизнесам меньше 5 лет, что-то полезное вы там точно найдете.

Эта лучшая из всех прочитанных мной книг по менеджменту, жесткая и правдивая. Под русские реалии тоже подходит, продолжу читать данного автора.

Fatima Huseynli Вы вероятно плохо выполняли работу и поэтому вас задела стратегия книги ✨??

Один из моих бывших руководителей вдохновлялся этой книгой. стоит ли говорить, что текучка кадров была регулярной, а его компания закрылась не просуществовав и года.

интересно, познаватеьлно, откликается. Многие рекомендации стоит попробовать применить в бизнесе хотя бы в целях тестирования

Книга для тех, кому она нужна в конкретный момент времени. Если в глубине души не дорос до вопросов, ответы на которые даёт эта книга, то она скорее оттолкнет чем поможет. Книга супер.

Эта книга просто пушка! Каждое слово – это практический совет по развитию бизнеса. такую книгу точно нужно перечитывать каждый год

Довольно интересная книга: есть свои минусы, и свои плюсы. Понравилось как автор доносит информацию до читателя, не понравились примеры в книге. Не знаю будем ли мы внедрять что-то из книги в свою работу, так как более цепляющие и нужные вещи я использую с помощью методологии agile через спец. платформу ...

книга мне понравилась . Очень чёткие и полезные советы . Реальные примеры . Автор прямо доносит информацию . Спасибо . Буду перечитывать.

Суть книги «кто не хочет работать – заставить или уволить, вместо них найти тех, кто хочет». Даже не знаю как это на практике применить. Слишком просто и гениально

Гениальная книга, написанная генеральным автором!
Она не для слепого копирования или оправдывания нетерпимого отношения собственника к искажению исполнителями его идей. Книга позволяет рассмотреть бизнес под разными углами. Вдохновляет на работу по улучшению и оттачиванию системного подхода во всех сфера...

Кратко, жёстко и по делу. Редко встречающееся сочетание. Лично для меня эта книга – способ «принять холодный душ» в качестве наёмного работника, а не управленца. Способ напомнить себе, для каких целей меня наняли. Напомнить себе, что если я перестану приносить прибыль и пользу, со мной могут быстро попро...

Великолепная книга для бизнеса. Наполненная фундаментальными основами веления бизнеса. На мой взгляд это «четкий менеджмент», именно чёткость действий, взглядов, сознания определяет успех в настоящем и будущем.

Очень полезна, хоть и сильно жёсткая. Все, что тут написано я применять не стану, но большую часть обязательно внедрю. Все таки в США и России немного разные правила игры.

Очень полезная книга, она как навигатор от типичных ошибок предпринимательства. Рекомендую читать как можно раньше, а лучше перед открытием бизнеса

Книга уровня для детей начальников. Истории каких-то знакомых автора из американского бизнеса. Жесткий менеджмент по мнению автора заключается в том, чтобы контролировать работника чем он занимается и не платить лишних бонусов и много-много лирики. Автор не знает, что такое настоящий жесткий менеджмент п...

Если бы я действовал по книге то давно бы остался без сотрудников. Книга вредна для чтение рядового состава и крайне желательна к прочтению первой линейки руководителей, собственников. Определенно точно не нужно впадать в крайности. Менеджмент в организации должен быть позитивно-напряженным! Главная цель...

Это руководство к действию? Отношение к бизнесу как к механизму. И исключению из него всего того, что мешает его развивать.