Читайте отзывы о Крокус Групп

Когда такой человек как Наумова Ирина на руководящей должности в мире моды, который должен быть в теме, но по своей природе далек от моды это уже само по себе беда. Вся команда работает на ее некомпетентности, пытаясь вытянуть то, чего нет. коммуницировать совсем не умеет . Это же не только про "сказать". Это про "услышать", про "объяснить так, чтобы поняли", про "мотивировать". А когда вместо этого – высокомерие, да еще и в такой, "колхозной" манере, то люди просто отстраняются. Никому не хочется работать там, где тебя не уважают и где тебя ставят ниже плинтуса. Плюс, такое сочетание – отсутствие понимания сути работы и неумение общаться с людьми. Люди начинают чувствовать себя неполноценными, теряют интерес к делу, и, конечно, качество работы падает. В итоге, бренд страдает, а люди, которые там работают, просто хотят сбежать. Это печальная, история колхозницы попавшей в фешн и когда амбиции и позиция не соответствуют реальным способностям и навыкам.