В избранном    

Читайте отзывы о Конкурентное преимущество: Как достичь в...

Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
Смотреть видео
Оценка пользователей
52
 
52 оценки
 
100%2 оценки
 
0%нет оценок
 
0%нет оценок
 
0%нет оценок
 
0%нет оценок
Добавить отзыв и заработать
Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
Гость
   0

Книжка объёмная,в супер обложке,есть вкладка с фото.

Книжка объёмная,в супер обложке,есть вкладка с фото.

Тест довольно простой,как если бы Портер сидела напротив и рассказывала.

Книга располагает к автору,мне понравилось.Без пафоса,так запросто рассказывает историю.

Обыкновенная книжка.Мне понравилась.Читается легко,для такого рода книжек,это самое главное.

 
Комментарии (0)
Добавить комментарий
 
Другие отзывы об Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
   0
Александр Устинов, вы точно ту книгу читали? :) кстати, М
Александр Устинов, вы точно ту книгу читали? :) кстати, Майкл – мужчина
 
Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
   0
Советую! прочла с удовольствием. Мне в работе с ритейлом
Советую! прочла с удовольствием. Мне в работе с ритейлом очень помогло. Но перед этой книгой надо почитать Competitive Strategy, ИМХО
 
Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
   0
ivanshibanoff, Что ты несёшь? Какой срочный и торговля на
ivanshibanoff, Что ты несёшь? Какой срочный и торговля на любых таймфреймах. Идиот!
 
Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость - Майкл Портер
5
5
 
   0
Майкл Портер – это классика. У каждого руководителя должн
Майкл Портер – это классика. У каждого руководителя должно быть (как минимум) две его книги. Эта одна из них. Кроме того, её стоит приобрести в бумажном виде. Рекомендую.